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誠信當頭，得人心者得天下

《孫子兵法》講：“攻心為上，攻城為下?！惫磐駚?，無數(shù)事例證明，人心向背，決定成敗。在商場如戰(zhàn)場的企業(yè)界同樣是得人心者得天下。如果想要在激烈的市場競爭中，永遠立于不敗之地，就必須要贏得公眾的認可。陳志強認為，與人交往也好，經(jīng)商也罷，得人心的關(guān)鍵之一定就是要把“誠信”放在首位。

古人云：君子愛財，取之有道，其中道之一就是所謂的誠信。人無誠信不立，家無誠信不和，國無誠信不昌。陳志強堅定地認為，誠信待人始能得人信任，得人信任始能成就事業(yè)。聚誠公司在成立之初，陳志強就對自己和部下明確提出了五點要求，即誠信、團結(jié)、敬業(yè)、勤奮、效益優(yōu)先。其中，誠信當頭，是做人做事的第一原則。而且，將公司的名字命為“聚誠”也是有深意的，陳志強解釋為“聚天下誠信之士”、“聚義誠信”，可見他對企業(yè)宗旨的定位和對誠信品格的重視。五年來，聚誠公司在陳志強的帶領(lǐng)下，一直秉承著誠信傳統(tǒng)，以誠為本，信義為先，將誠信文化作為企業(yè)文化建設(shè)的首位要素，不僅對客戶熱情服務(wù)、信守承諾，而且對供貨方也以誠待人、按時付款，得到了業(yè)界人員的一致好評，樹立了負責任、守承諾的良好企業(yè)形象。

不僅如此，陳志強還將公益精神融入企業(yè)的血液之中，盡己所能，通過一個個行動默默踐行著企業(yè)的公民責任。他認為，在現(xiàn)代文明社會，“反哺社會、幫扶他人”是每個組織成員都應(yīng)具備的基本素質(zhì)。2008年汶川地震之時，陳志強還在外地出差，他一得此情況便立即向公司財務(wù)處打了電話，要求將帳上余額全部捐出。北方雪災(zāi)，他又一馬當先，帶領(lǐng)公司員工捐物捐款，奉獻愛心。此外，在井陘縣退休老干部張喜真的帶動下，陳志強還加入了井陘縣關(guān)愛下一代工作委員會，一次性捐款三萬元并長期資助四名在讀的貧困大學生，被聘為名譽會長。長期的公益行為不僅使公司上下全體員工的公益之心常存，而且在公眾心目中也樹立起“認真、積極、負責”的“企業(yè)公民”形象，進一步提升了聚誠公司在業(yè)界的知名度和美譽度。而所有這些，對公司的進一步發(fā)展無疑是一筆無形的寶貴的財富。