國務(wù)院辦公廳日前印發(fā)《深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2016年重點工作任務(wù)》的通知,今年將會繼續(xù)推進基本醫(yī)保的全國聯(lián)網(wǎng)和異地就醫(yī)結(jié)算。
對此,人社部提出“三步走”的思路,一是實行市級統(tǒng)籌。目前,市級統(tǒng)籌已經(jīng)基本實現(xiàn)。二是解決省內(nèi)異地就醫(yī)的問題?,F(xiàn)在已經(jīng)有30個省市實現(xiàn)了省內(nèi)異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng),其中有27個省市能夠?qū)崿F(xiàn)省內(nèi)異地就醫(yī)住院費用的直接結(jié)算。三是解決跨省異地就醫(yī)的問題。這個問題涉及的參保人員雖然只占10%,但也是大家反映最強烈、同時也是解決難度最大的問題。
人社部對第三步工作做了進一步的細(xì)化。具體來說,就是在2016年要實現(xiàn)異地安置退休人員住院費用的直接結(jié)算,到2017年能夠基本實現(xiàn)符合轉(zhuǎn)診條件的參保人員異地就醫(yī)住院費用的直接結(jié)算。
社保費率降低,工資待遇養(yǎng)老金會少嗎?
近年來,社保費率過高一直是業(yè)界討論的焦點之一。根據(jù)目前我國社保政策的相關(guān)規(guī)定,養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項社會保險的繳費比例累計,企業(yè)承擔(dān)30%左右,個人繳費11%左右,整體社保費率超過40%。
4月13日召開的國務(wù)院常務(wù)會議,決定在去年已適當(dāng)降低失業(yè)、工傷和生育三項社保費率基礎(chǔ)上,階段性降低企業(yè)社保繳費費率和住房公積金繳存比例。
下調(diào)社保費率,最開心的莫過于企業(yè)了。那么,工資待遇養(yǎng)老金會少嗎?
如果社保繳存比例降低,企業(yè)負(fù)擔(dān)降低了,職工到手的現(xiàn)金自然就多了,而對養(yǎng)老待遇也不會產(chǎn)生影響。
目前,退休職工養(yǎng)老保險待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。根據(jù)基礎(chǔ)養(yǎng)老金計發(fā)公式,基礎(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放高低主要取決于職工退休時上一年度在崗職工月平均工資、職工本人平均繳費工資和繳費年限三項因素,與企業(yè)或個人繳費費率高低無關(guān)。而個人賬戶養(yǎng)老金部分會受職工本人繳費費率影響,只有職工個人繳費費率下調(diào),才會影響個人賬戶養(yǎng)老金這部分收入。
公積金繳存比例降低,買房受影響嗎?
4月13日召開的國務(wù)院常務(wù)會議,規(guī)范住房公積金繳存比例,對高于12%的一律予以規(guī)范調(diào)整,同時由各?。▍^(qū)、市)結(jié)合實際,階段性適當(dāng)降低住房公積金繳存比例。
根據(jù)《住房公積金管理條例》,職工和單位公積金的繳存比例最低為5%、最高為20%,單位和職工可以在這個比例區(qū)間進行選擇。如果公積金繳存比例降低,公積金數(shù)額也會相應(yīng)變化。
舉個例子
單位和個人每月繳存的公積金數(shù)額=上一年月平均工資x住房公積金繳存比例。
假如2015年你的月平均工資為5000元/月,此前的公積金繳納比例是15%,那單位和個人每月分別要繳納5000×15%=750元,你的月公積金等于有1500元。
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