2011年5月21日,尋找地產(chǎn)界的杜拉拉——安聯(lián)城市廣場專場招聘會圓滿結束了,在招聘會現(xiàn)場安聯(lián)員工統(tǒng)一的著裝、統(tǒng)一的做事風格、統(tǒng)一的言行……這個只有大型外企才具備的高度標準化地產(chǎn)公司,給人們留下了很深刻的印象?,F(xiàn)場一位應聘者打電話的內(nèi)容也著實的讓筆者哭笑不得:“快來吧,安聯(lián)房地產(chǎn)招人呢,這塊可厲害了,我在全國哪個地方都沒見過這樣的地產(chǎn)公司,誰說房地產(chǎn)都是黑社會了?人家可正規(guī)了!”
回顧一下,安聯(lián)進駐邯鄲已有兩年的時間了,從安心會啟動儀式到水晶坊業(yè)主監(jiān)督委員會成立,從安聯(lián)音樂節(jié)到開盤儀式,從關愛兒童觀影會到安聯(lián)綠色行,似乎安聯(lián)總在做與其他地產(chǎn)商不同的事,那么,他們?yōu)槭裁催@樣做?那些搞地產(chǎn)的安聯(lián)人都是什么樣的?
完美管理者
安聯(lián)集團一直為人津津樂道的就是嚴密的管理體系,專業(yè)的團隊,沒錯,在安聯(lián)集團邯鄲公司,就有四位年齡不同確堪稱完美組合的四位高級經(jīng)理人??偨?jīng)理黃金龍、工程總監(jiān)王須彬、財務總監(jiān)孫瑞軍、營銷總監(jiān)翟慶朝,這個班子,敢打敢拼,各個身懷絕技,精明強悍。
邯鄲地產(chǎn)四小虎---黃金龍
很多人都自認為是完美主義者,看看這群安聯(lián)人,對自己、對員工、對施工單位的苛刻要求近乎于令人窒息。而安聯(lián)人卻認為仍然不夠!邯鄲地產(chǎn)圈魚龍混雜,企業(yè)數(shù)量眾多,操盤水平有高亦有底。既有運籌帷幄的地產(chǎn)大亨,也有煤場鋼廠出身的土豪土紳,這個圈子很熱鬧,頗有些江湖味道。在邯鄲有4個因活躍程度高、知名度高、操盤專業(yè)地產(chǎn)方向的地產(chǎn)公司,廣為人知,他們的總經(jīng)理則被人稱為邯鄲地產(chǎn)四小虎,而我們安聯(lián)集團邯鄲公司的總經(jīng)理黃金龍就是其中之一。
邯鄲地產(chǎn)四小虎---黃金龍
總經(jīng)理黃金龍,出生于湖南。浙江大學工商管理畢業(yè),現(xiàn)河北大學工商管理學院在讀MBA。曾任職于世界500強大型企業(yè)的高級管理人員,2007年加入安聯(lián)集團,現(xiàn)任安聯(lián)集團總裁助理兼邯鄲市安聯(lián)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司總經(jīng)理。見到他的人,都會有一種同樣的評價---“年輕有為”,三十多歲的他,作為公司的第一領航者,雖然年輕但思維敏捷,經(jīng)驗豐富。他對房地產(chǎn)開發(fā)流程了解透徹、對市場的把握準確,他的專業(yè),讓他像發(fā)動機一樣,精確的管理確保了公司強力運轉;他的敬業(yè),劃定了公司的行為標準,使得公司每位員工都扎扎實實地做好每一件事;對外,他關注客戶需求,博采眾長,提升安聯(lián)形象。安聯(lián),正以積極、負責的態(tài)度面對社會大眾。
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